报料

　　8200元签约包过班，复习资料就是答案

　　9月29日，陈先生拨打本报热线电话称，他9月中旬收到一个手机短信，短信内容是：成都市人事培训中心国家二级建造师执业资格考试培训报名火热进行中，中心邀请了来自北京的相关考试工作组人员、考试大纲主编到成都亲自授课，能让考生顺利通过考试。后面是报名地址和联系电话。随后的十来天，陈先生几乎每天都要收到这样的短信。

　　陈先生称，此前，9月26日上午10点多，自己接到一位女士的电话，对方自称是“成都市人事培训中心”的工作人员，询问得知陈先生已报考了今年的二级建造师资格考试时，就介绍中心邀请了来自北京的陈某和何某来上培训课，并极力游说他参加。该女士还称两位专家是命题人员，经他们点拨，考生能顺利过关，并通报了培训时间为10月2日-7日，培训费每人2200元。

　　随后，陈先生又两次接到这样的电话。“在电话中，他试探着问参加培训能不能保证过关，电话里一位女士告诉他，要保证过关也可以，培训中心还有一个包过班，只要一次性交纳8200元，考试前领取一份资料并记住，考试就没问题。该女士还明确表示，这份资料基本上就是答案。”陈先生称对方还承诺可以签协议，考试没过关，将退还6000元。

　　最后，直到陈先生明确表示不参加培训后，才再也没有接到对方的短信和电话。

　　调查1 “两个中心是一家，只是分工不同”

　　9月29日下午4时，记者来到成都市南大街56号的“成都市人事培训中心”，只见该大楼挂着“成都市国家公务员考试培训中心”“成都市人事考试中心”两块牌子。记者进去，在电梯口见到两块西蜀公司二级建造师考试培训招生的宣传喷绘，上面都写着主办单位或协办单位是“省人才交流中心培训部”。在报名地点一栏，除了写着“成都市南大街56号”外，还特别在括号里面注明“成都市人事考试中心7-3A”。

　　随后，记者来到七楼3A室的西蜀公司咨询二级建造师培训事宜。据一位20多岁、自称姓付的工作人员介绍：“这次培训的老师与上次一级建造师培训是原班人马，都是北京来的参加过命题的老师。”他说，该次培训共3科，每科800元，3科则优惠为2200元。来成都上课的老师有3位，陈广峰和孙震是建造师资格考试命题组成员，何百洲是命题编委。“目前已经有80多人报名参加培训，我们预计要招160人左右。”

　　为了证明师资来源，他还给了记者一张国庆间培训的师资安排表，这份极不规范的手写通知书上写着陈广峰、何百洲的上课时间及课程，落款为“中国建设教育协会 房地产教育专业委员会”。

　　9月30日，记者再次来到该公司，付极力游说记者报名参加培训。当记者询问他们的“成都市人事培训中心培训部”和楼下的“成都市人事考试中心”有没有关系时，他直接告诉记者，“我们都是一家，只是分工不同，他们管考试，我们负责培训。”

　　调查2 “只要按资料去背，过关没问题”

　　付老师建议记者参加包过班，条件是除了必须交纳3科2200元的培训费外，还将收取每科2000元的包过费，可以3科全包或自选需包科目。“考试前两天，我们会给你一个资料，只要按照上面去背了，过关是没问题的。”付老师还称因怕泄露给其他人，所以不能提早给学员。为打消记者顾虑，他表示包过班将签协议，如果没考过关，公司将退还包过费。据付老师介绍，该公司在上月举办了一级建造师考前培训，每人收费12000元，“90%以上都过了这次考试”，同样举办了包过班，每人收费是35000元。

　　10月6日，记者再次来到该培训中心，付老师立即询问记者是否来签协议，说刚才还有两个人也来签协议，交纳了6000元。记者来到另一间办公室，付对该公司黄总汇报：“泸州一个叫王某某的考生那边培训交了2200元，过来交了6000元，准备签协议。”后来付不停地叮嘱记者：“考试前一定要来哟，来拿资料。”

　　交谈了一会，可能发现记者老是打听而不报名，这时从黄总办公室过来的一工作人员对付说了几句后，付立即打发记者离开。

　　内幕1 市人事考试中心成了培训班幌子

　　“我们根本没有这样的机构，他们就是利用一般人不太搞得懂这一点，欺骗考生。”成都市人事考试中心祁主任很气愤地告诉记者：“以前他们打的名头是‘成都市人事培训中心培训部’，和我们‘成都市人事考试中心’的名字很像，一般人区别不出。9月25日我们警告他们之后，才改成现在的‘省人才交流中心培训部’。该大楼的2、4、5、6楼都是成都市考试中心办公区，走进这里面，一般的人还以为他们就是我们办的。”

　　成都市人事考试中心的颜副主任介绍，9月下旬，他们看到电梯口放有西蜀培训公司的招生宣传资料，上面打着成都市人事培训中心培训部、成都市人才交流中心培训部的招牌。9月25日，他们专门前往该公司警告，要求该公司立即停止该行为。9月26日，其宣传资料上才改为了省人才交流中心培训部和省人事考试中心培训部。“从上月下旬以来，我们成都市人事考试中心每天接到十多个咨询电话，询问是否举办了二级建造师考前培训，每天都有学生找上门报名。作为负责实施考试的人事考试中心，不可能再举办培训，自己既当运动员又当裁判，这是违法的事情。我们中心也从没有培训部。”

　　据悉，9月27日，市人事考试中心发出“严正声明”称：“近一段时间以来，社会上一些培训机构以人事考试中心的名义为幌子，向社会和考生散发一、二级建造师、执业药师等培训宣传资料，举办所谓的强化班、冲刺班、精品班等培训。承诺并言称只要交纳相当数量的培训费就保证其通过考试，致使不明真相的考生上当受骗，蒙受经济损失。”该中心还声明“从未委托任何一家培训机构从事所谓的考前强化班、冲刺班、精品班等培训”，提醒考生不要上当。

　　内幕2 玩“自然通过率” 过一科收2000元

　　该公司究竟有什么能耐，能够让学员保证通过国家级的考试？8日下午，记者表明身份，正面采访了西蜀培训公司的黄总(音)。

　　对待员工介绍的考试包过关一事，黄先是说“不知道”，当记者介绍情况，表明有相关证据之后，黄又称“是员工的夸大宣传”，“行业内好多家都这样说的，员工可能是借用了行业内的惯用说法”。对该公司员工承诺的考试前几天给答案一事，黄称决不可能有答案，只是一份老师对教材的资料，并立即打开电脑，表示可以给记者现场出示。

　　记者询问，该公司员工宣传的“可以签订包过关”的协议，在不涉及公司商业秘密的情况下，能否看一看时，黄叫来了他的律师。记者看到了一份空白协议，上面没有找到“包过关”等文字性的承诺。至于这是否就是该公司与学员签订的退费协议则不得而知。

　　当记者提出为什么签订这样的协议时，黄说，这其实玩的就是“自然通过率”，因为考试肯定有学生能够通过，通过了一科，公司就可以挣到2000元，没有通过就退费，反正也没有什么损失。

　　小档案

　　注册建造师

　　注册建造师制度于1834年起源于英国。建设部自1994年开始研究建立注册建造师(营造师)制度。根据《中华人民共和国建筑法》的要求，2002年12月5日，人事部、建设部联合发出通知，提出实行注册建造师执业资格制度，要求建造师通过考试取得执业资格。2003年2月，国务院明确取消项目经理的行政审批，由注册建造师代替，并设立过渡期。在过渡期内，项目经理资格证书与注册建造师制度将共存，过渡期满后大中型工程项目的负责人必须由取得注册建造师资格的人员担任。目前全国取得建造师资格的人员达60万人，其中一级建造师执业资格的人员为23万人，取得二级建造师资格的人员有37万人。

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